Transformationale Führung in Verbindung mit dem Harvard Konzept
Moderne Führungsstile: Von agil bis vernetzt. Homeoffice, flache Hierarchien, Achtsamkeit, Eigeninitiative und Sinnstiftung: New Work verlangt nach neuen Führungsstilen.
Die transformationale Führung begegnet einem mittlerweile immer häufiger.
In der Praxis ist die transformationale Führung eine ziemliche Herausforderung, wie können Sie in ihrem Unternehmen und als Führungskraft die Veränderungen umsetzen? Und wie behalten Sie den Blick auf die Mitarbeitenden welche maßgeblich von den Führungsstilen betroffen sind? Wir richten gemeinsam den Fokus darauf, wie sich die neue Führungswelt entwickelt hat und wie Ihnen das Harvard Konzept bei der transformationalen Führung eine Unterstützung bietet.
Vereinbaren Sie jetzt ein Erstgespräch und wir planen gemeinsam, wie wir Ihre Führungskräfte für die Transformationale Führung stärken können!